數位人脈王-打造數位品牌

演講邀約來自於中央大學2010企業徵才團隊，於半年就確認，演講對象為中央大學全體同學約200人。系列講座是希望能幫助學生們能更順利準備並通過企業的面試，以及對於如何撰寫自己的履歷表能夠更有概念。我負責第一場分享，著重如何利用數位行銷提高個人競爭優勢，藉以展現自我特色，從求職者中脫穎而出。

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這是今年協助台北科技大學所安排的創業講座，希望邀請國內年輕的網路創業家，來分享自己的創業故事，提供給在學學生，一些方向與建議。在面對網路創業風潮，應如何在茫茫網海中嶄露頭角呢？這個問題沒有絕對正確的答案，最好的學習方式就是分享彼此經驗。本身除了參與系列講座規劃與講師邀約，同時也負責第一場講座的分享，題目為：「網路創意的生存之道」。

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演講邀約來自於中華民國資訊軟體協會，為一系列的巡迴講座，共有彰化、嘉義、雲林、新竹與台南五場。講座的目的，主要希望能藉由網路的無遠弗屆，幫助偏遠地區開拓新市場，打造新生意，創造新商機，進而縮減偏遠地區產業的數位落差。結束這場嘉義演講，剛好集滿高鐵八枚徽章，就是八個高鐵車站都已經搭乘過，雖然沒什麼了不起，不過心中倒還蠻得意說（笑）！

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這場演講，離重創台灣的八八水災只有一天，當天還想說，是否會暫停！但似乎風雨無法阻擋參與者的熱情，最後還是正常舉行！演講邀約來自於大專生涯發展協會，授課對象為加入協會的大專學生。當天演講主要以個人經驗與數位管理方法做分享。自己時間管理的訣竅之一為串聯相關工作，有一陣要忙於電台主持、寫雜誌專欄、演講授課、撰寫書籍與公司經營。這五個工作看似各自獨立，沒有關聯。但當我嘗試找出關聯，讓工作彼此串聯後，工作效率也就大大提升。

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這場演講是由台北科技大學EMBA班聯會主辦，台北科技大學經營與管理發展協會與台北科技大學電子工程系一起協辦。聽完演講後，能感受到童子賢先生在工作堅持與自律甚嚴，還有他人文涵養與廣泛多元的興趣。演講內容著重童子賢先生分享如何從毛頭小鬼到科技大亨，用素直樸真，穩穩開創他的科技江山。

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課程邀約來自「龍華科技大學學生事務處」，對象為國際企業系大四學生。轉眼間，又是鳳凰花開的畢業季，將有許多社會新鮮人投入就職市場。工作者就如同油麻菜籽，隨風漂流，如果掉在肥沃的土壤，就能成長茁壯；如果掉在貧瘠的土壤，就可能衰退枯萎。

如果有機會，我都會鼓勵年輕人多嘗試，不要怕失敗，就算失敗也是一種很好的學習。俗話說：「失敗是很好的導師」。人生很長，會由許許多多成功與失敗不斷堆積，一時的失敗，不代表一輩子失敗。唯有勇敢面對失敗，記起教訓，才能從中獲取成功的方法與機會。

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這一場演講，這是這星期最後一場。為什麼要特別這樣提呢？因為這星期趕了六場課程演講與一場電視通告，隨著這一場的結束，也宣告這星期的行程過一段落！演講邀約來自於新竹教育大學教育中心，為一場公開演講，開放給校內自由報名。最近趴趴走的交通工具，都是靠高鐵，幫我縮短不少時間。不過這邊還是稍抱怨一下，高鐵最近減班，雖提高載客率，有效降低虧損，但相對犧牲一些旅客權利。本來台北左營只要90分鐘，中間只停板橋與台中，但減班後，變成每站都停，時間增加到120分鐘，也間接造成一些時間不便！也因如此，國內航空逆向操作，開始增班搶人。

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這場演講，主要搭配e-portfolio學生學習歷程競賽頒獎典禮，於頒獎典禮結束後，再進行研討分享。演講邀約來自於明志科技大學圖書資訊處；演講對象為e-portfolio得獎學生。因為明志科技大學劉祖華校長，對於校園導入數位學習非常重視，故特別親自出席頒獎典禮。也因為這樣機緣，與劉祖華校長有進一步的互動。劉祖華校長非常親切隨和，藉由交流過程，也可以深深感受到他對於治學的投入與用心。

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課程邀約來自於中小企業協會，主要是針對台北教育大學學生，分享創業的主題，提供將畢業的大四學生一些就業方向與思考。其實創業主題，對於大學生來說，可能太早或是還是不需要？但只能說，網路的時代，沒有太早或太晚！只有什麼時候開始。我都開玩笑說：「目前自己雖創業，但年紀都已經有點大了」。

我喜歡跟年輕人說：「趁年輕都失敗」，如果有機會嘗試創業，應該多去挑戰！沒有人一開始就能成功。但藉由過程的學習，可以幫助自己修正與尋找確定的方向。接著，持之以恆，未來，會有屬於你自己的一天。

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今天的演講有點小烏龍，一開始地點沒有確認清楚，導致跑錯地方。開始演講，又遇到單槍無法順利連接筆記型電腦，導致演講時間被壓縮（扶輪社的演講一般約30分鐘，而且時間要控制精準！）。其實一進到演講會場，就感受到土城山櫻扶輪社社友的熱情與活力，也讓我回憶之前台北縣工業會女企業家聯誼會的演講。因為大家的參與與投入，讓演講不受烏龍事件影響，順利進行。

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